HR Manager ด่วน!!!!
หน่วยงาน / องค์กร
บริษัท เดอะ แบงก์ค๊อก ซิกเนเจอร์ จำกัด (Central Clinic)
จำนวนที่รับสมัคร (อัตรา)
รับครบแล้ว
ระดับเงินเดือน (บาท)
35,000-45,000
ลักษณะงาน
งานบริหารทรัพยากรบุคคล และ กลยุทธ์
- รับนโยบายจากผู้บริหารระดับสูงเพื่อนำไปปฏิบัตให้มีความสอดคล้องเป็นมมาตรฐานเดียวกัน
-กำหนดกลยทุธ์ในการพัฒนาระบบการบริหารทรัพยำกรมนษุย์ เพื่อ ให้บรรลเุปำ้หมายของบริษัท - การวางแผนอัตรากลัง ,สรรหาว่าจ้าง, การพัฒนาบุคลากร, การกำหนดโครงสร้างค่าจ้าง
- พัฒนาระบบสวัสดิการเพื่อให้องค์กรน่าอยู่
- จัดทำแผนและแนวทำงการประเมินผลการปฏิบัตงานพนักงาน
- พิจารณาผลประเมินพนักงานเพื่อ กำกับดูแลการแต่งตั้ง / โอนย้ำย / เลื่อนขั้น / ลงโทษพนักงาน ตลอดจนการ ปรับผลตอบแทนของพนักงานให้มีประสิทธิภาพ
- วางแผนสืบทอด และและความก้าวหน้าทางอาชีพ ให้สอดคล้องกับนโยบายของบริษัท
- ตรวจสอบรายงานการจ่ายค่าจ้าง
- ตรวจสอบรายงานภาษีบุคคลนำส่งสรรพากร
- ตรวจสอบรายงานการนำส่งข้อมูลประกันสังคม
-ตรวจสอบและแก้ปัญหาที่เกิดขึ้นจากการประสานงานและการปฏิบัต
งานของผ้ใูต้บังคับบัญชา
- ผลักดันบุคลากรในบริษัทให้มีการพัฒนาตนเองอยุ่เสมอ
- รักษาและเผยแพร่ความรู้ในงานด้านต่างๆ แก่พนักงานเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุดในการปฏิบัตงาน
- ติดต่อกับหน่วยงานราชการที่เกี่ยวข้อง เช่น กรมสวัสดิการและค้มุครองแรงงาน,สำนักงานประกันสังคม
- ดแูลด้านแรงงานสัมพันธ์ และความปลอดภัยแก่พนักงาน เช่น ดูแลด้านระเบียบวินัยและกฎหมายแรงงาน, จัดทำ ระเบียบข้อบังคับพนักงาน, สื่อสารให้พนักงานเข้ำใจในระเบียบข้อบังคับต่างๆ, ดแูลงานด้ำนส่งเสริม ความสัมพันธ์ระหวำ่งพนักงานด้วยกันและบริษัท
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. รับเฉพาะเพศหญิง อายุ 30-45 ปี
2. วุฒิการศึกษาปริญญาตรี ขึ้นไป สาขาการบริหารทรัพยากร หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
3. ประสบการณ์ด้านการบริหารทรัพยำกรบคุคล 10 ปีขึ้นไป
4. เป็นผู้นำและเป็นตัวอย่างที่ดีแก่เพื่อนร่วมงานในบริษัท สามารถจูงใจให้พนักงานทุ่มเทในการทำงานให้กับบริษัทได้
5. ซื่อสตัย์ สจุริต และยุติธรรม
6. เป็นผู้ที่มีความสามารถและเชี่ยวชาญในการแก้ไขอปุสรรคปัญหา ที่เกิดขึ้นในบริษัท
7. เป็นผู้ที่มีความรู้ ในเรื่องกฎหมายคคุ้มครองแรงงาน เป็นอยำงดี
8. สามารถเริ่มงานได้ทันทีจะพิจารณาเป็นพิเศษ
9. ทำงานภายใต้แรงกดดันได้ดี
เขตพื้นที่ปฏิบัติงาน
ลาดพร้าว,ห้วยขวาง, วังทองหลาง
สวัสดิการ / ข้อมูลเพิ่มเติม
สวัสดิการต่างๆ
- ประกันสังคม
- เบี้ยขยัน
- ค่าล่วงเวลา (OT)
- ค่าประสบการณ์ / ค่าตำแหน่ง (ขึ้นอยู่กับการพิจารณาของบริษัท)
- เบิกค่ารักษาพยาบาลฝึกอบรมรายปี
- อนุมัติวันหยุดพิเศษในวันเกิดพนักงาน
- วันลาพักร้อนที่เพิ่มตามอายุงาน
- สนับสนุนการฝึกอบรม พัฒนาคุณภาพพนักงาน
- เงินช่วยเหลือและสนับสนุนจากทางบริษัทในกรณีต่างๆ
- ร่วมกิจกรรมเพื่อสังคมในแต่ละเดือน
- ปรับตำแหน่งและฐานเงินเดือนตามอายุงานและผลงาน
- รางวัลทำงานนาน
- ค่าตอบแทนพิเศษ (Incentive) ตำแหน่งผู้จัดการ,รองผู้จัดการ, พนักงานขาย,เริ่มต้น2,500 -20,000
- ค่ามือทำทรีทเม้นต์และหัตถการแพทย์*(ตำแหน่งทรีทเม้นและผู้ช่วยแพทย์)
- สวัสดิการทางด้านสายตา ส่วนลดแว่นตา กับร้านแว่นในครือบริษัท
- วันหยุดประจำสัปดาห์และสิทธิการลาพักร้อนตามระเบียบของบริษัท
- งานเลี้ยงสังสรรค์หรือท่องเที่ยวประจำปีของทางบริษัท
- การฝึกอบรม ต่างๆ
ขออภัยค่ะ
ตำแหน่งงานดังกล่าว ยังไม่เปิดรับสมัครขณะนี้
โปรดเข้ามาตรวจสอบภายหลังอีกครั้ง