เจ้าหน้าที่บริหารค่าตอบแทน (Payroll Officer)

หน่วยงาน / องค์กร บริษัท โตโยต้า เค.มอเตอร์ส ผู้จำหน่ายโตโยต้า จำกัด

จำนวนที่รับสมัคร (อัตรา) รับครบแล้ว

ระดับเงินเดือน (บาท) ตามตกลง

หมวดงาน บุคคล/ฝึกอบรม/Training

ลักษณะงาน - ตรวจสอบข้อมูลเวลาทำงานของพนักงาน รวมถึงค่าล่วงเวลาให้มีความถูกต้องเป็นปัจจุบันและนำมาทำการคำนวณค่าจ้าง
- ประมวลผลข้อมูลในโปรแกรมเงินเดือน และตรวจสอบความถูกต้องของสรุปรายงานเงินเดือน
- ตรวจสอบข้อมูลขออนุมัติจากหน่วยงานต่างๆ ที่เกี่ยวข้องเพื่อเข้าระบบการจ่ายเงินเดือนให้ถูกต้องและตรงเวลา
- จัดทำและตรวจสอบข้อมูลรายรับและรายจ่ายของพนักงานทุกประเภทที่ต้องการจ่ายผ่านระบบ
- ดำเนินการ จัดทำ ตรวจสอบและรวบรวมข้อมูลเงินเดือนเพื่อนำเสนอขออนุมัติ
- ดำเนินการ จัดทำ ข้อมูลที่อนุมัติแล้ว เสนอต่อสำนักบัญชีและธนาคาร
- ดำเนินการจัดทำและนำส่งรายงานต่างๆ เพื่อดำเนินการด้านภาษีเงินได้บุคคลธรรมดาและประกันสังคมให้ถูกต้องในเวลาที่กำหนด
- จัดทำข้อมูลและเอกสารที่เกี่ยวข้องกับหน่วยงานราชการ เช่น กรมบังคับคดี, กองทุนเงินให้กู้ยืมพนักงาน
- งานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย

คุณสมบัติผู้สมัคร 1. เพศหญิง
2. อายุ 23 - 30 ปี
3. วุฒิปริญญาตรี สาขาบริหารทรัพยากรบุคคล, การจัดการทั่วไป, บริหารธุรกิจ, หรือสาขาที่เกี่ยวข้อง
4. มีประสบการณ์การทำงานด้านงาน Payroll อย่างน้อย 1 ปีขึ้นไป
5. มีทักษะในการใช้โปรแกรมเงินเดือน และสามารถใช้งาน Microsoft Office ได้คล่อง โดยเฉพาะสูตรการคำนวน เพื่อจัดทำฐานข้อมูล
6. มีความสามาถในด้านการสรุป วิเคราะห์ตัวเลข จะพิจารณาเป็นพิเศษ
7. มีความรู้เรื่องกฎหมายแรงงานและภาษีอากร
8. มีมนุษยสัมพันธ์ดี มีทักษะในการติดต่อประสานงานกับผู้อื่น

เขตพื้นที่ปฏิบัติงาน คลองเตย , วัฒนา

จังหวัดที่ปฏิบัติงาน กรุงเทพมหานคร

ขออภัยค่ะ

ตำแหน่งงานดังกล่าว ยังไม่เปิดรับสมัครขณะนี้
โปรดเข้ามาตรวจสอบภายหลังอีกครั้ง