คณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล รับสมัครเจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป (บัดนี้ - 10 กรกฎาคม 2557)
หน่วยงาน / องค์กร
คณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
รายละเอียด
ประกาศคณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
เรื่อง รับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินรายได้คณะทันตแพทยศาสตร์
--------------------------------------
ด้วยคณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล มีความประสงค์รับสมัครสอบคัดเลือกบุคคลเพื่อบรรจุเป็นลูกจ้างชั่วคราวเงินรายได้คณะทันตแพทยศาสตร์ จานวน ๑ อัตรา ดังรายละเอียดต่อไปนี้
๑. ตาแหน่งที่จะบรรจุและคุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง
ตาแหน่งที่จะบรรจุและคุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง จะปรากฏอยู่ในรายละเอียดแนบท้ายประกาศนี้
๒. คุณสมบัติทั่วไปของผู้มีสิทธิสมัครรับคัดเลือก
๒.๑ มีสัญชาติไทย
๒.๒ มีอายุไม่ต่ากว่าสิบแปดปี
๒.๓ เป็นผู้เลื่อมใสในการปกครองระบอบประชาธิปไตยอันมีพระมหากษัตริย์ทรงเป็นประมุขตามรัฐธรรมนูญแห่งราชอาณาจักรไทยด้วยความบริสุทธิ์ใจ
๒.๔ ไม่เป็นผู้ดารงตาแหน่งกานัน แพทย์ประจาตาบล สารวัตรกานัน ผู้ใหญ่บ้าน และผู้ช่วยผู้ใหญ่บ้าน
๒.๕ ไม่เป็นผู้ดารงตาแหน่งข้าราชการการเมือง
๒.๖ ไม่เป็นผู้บกพร่องในศีลธรรมอันดีจนเป็นที่รังเกียจของสังคม
๒.๗ ไม่เป็นกรรมการพรรคการเมืองหรือเจ้าหน้าที่ในพรรคการเมือง
๒.๘ ไม่เป็นบุคคลล้มละลาย
๒.๙ ไม่เป็นผู้เคยต้องรับโทษจาคุกโดยคาพิพากษาถึงที่สุดให้จาคุกเพราะกระทาความผิดทางอาญา เว้นแต่เป็นโทษสาหรับความผิดที่ได้กระทาโดยประมาทหรือความผิดลหุโทษ
๒.๑๐ ไม่เป็นผู้เคยถูกลงโทษให้ออก ปลดออก หรือไล่ออกจากรัฐวิสาหกิจหรือหน่วยงานอื่นของรัฐ
๓. วัน เวลา และสถานที่รับสมัคร
เปิดรับสมัครตั้งแต่บัดนี้ จนถึงวันที่ ๑๐ กรกฎาคม ๒๕๕๗
๓.๑ ในกรณีสมัครด้วยตนเอง ให้ผู้ประสงค์จะสมัคร รับและยื่นใบสมัครด้วยตนเองได้ที่ โต๊ะรับสมัครงาน จุด One Stop service อาคารเฉลิมพระเกียรติ ๕๐ พรรษา ชั้น ๑ คณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล เลขที่ ๖ ถนนโยธี เขตราชเทวี กรุงเทพฯ ๑๐๔๐๐ ระหว่างเวลา ๙.๐๐ ๑๕.๐๐ น. ในวันราชการ
๓.๒ ในกรณีสมัครผ่านทางเว็ปไซต์ ให้ผู้สนใจสามารถ Download ใบสมัครได้ที่http://www.dt.mahidol.ac.th/adoffice/human_r/ และส่งใบสมัครพร้อมเอกสารและหลักฐาน มาทาง e-mail address [email protected]
๓.๓ ในกรณีสมัครทางไปรษณีย์ ผู้สนใจสามารถส่งใบสมัครพร้อมเอกสารและหลักฐานมาที่
หน่วยวางแผนและสรรหา งานทรัพยากรบุคคล ชั้น ๑๖ คณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล เลขที่ ๖ ถนนโยธี เขตราชเทวี กรุงเทพฯ ๑๐๔๐๐ วงเล็บมุมซอง สมัครงาน
๔. เอกสาร และหลักฐานที่ต้องนามายื่นพร้อมใบสมัคร
๔.๑ รูปถ่ายหน้าตรงไม่สวมหมวก และไม่ใส่แว่นตาดา ขนาด ๑ นิ้ว จานวน ๑ รูป
๔.๒ สาเนาประกาศนียบัตร หรือสาเนาปริญญาบัตร ที่แสดงว่าเป็นผู้มีวุฒิการศึกษาตรงกับตาแหน่งที่สมัคร โดยจะต้องสาเร็จการศึกษา และได้รับอนุมัติจากผู้มีอานาจอนุมัติภายในวันปิดรับสมัคร จานวน ๑ ฉบับ
ในกรณีไม่สามารถนาหลักฐานการศึกษาดังกล่าวมายื่นพร้อมใบสมัครได้ ให้ใช้หนังสือรับรองคุณวุฒิ
ที่สถานศึกษาออกให้ โดยระบุสาขาวิชาที่สาเร็จการศึกษา และวันที่ที่ได้รับอนุมัติประกาศนียบัตรหรือปริญญาบัตร ซึ่งได้รับอนุมัติจากผู้มีอานาจว่าเป็นผู้สาเร็จการศึกษาครบถ้วนตามหลักสูตรแล้ว ภายในกาหนดวันปิด
รับสมัครมายื่นแทนก็ได้
๔.๓ สาเนาระเบียนแสดงผลการศึกษา (Transcript) จานวน ๑ ฉบับ
๔.๔ สาเนาทะเบียนบ้านและสาเนาบัตรประจาตัวประชาชน จานวนอย่างละ ๑ ฉบับ
๔.๕ สาเนาหลักฐานอื่นๆ เช่น ใบทหารกองเกิน ใบสาคัญการสมรส หรือใบเปลี่ยนชื่อ นามสกุล จานวน อย่างละ ๑ ฉบับ
๔.๖ หนังสือรับรองการผ่านงาน (กรณีมีประสบการณ์) จานวน ๑ ฉบับ
๕. การประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิสอบ วัน เวลา และสถานที่สอบ
จะประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการคัดเลือก วัน เวลา และสถานที่ที่ทาการคัดเลือกในวันที่
๑๘ กรกฎาคม ๒๕๕๗ ทางเว็บไซต์ http://www.dt.mahidol.ac.th/adoffice/human_r/ หัวข้อสมัครงาน และที่บอร์ดประชาสัมพันธ์ งานทรัพยากรบุคคล ณ จุด One Stop Service อาคารเฉลิมพระเกียรติ ๕๐ พรรษา ชั้น ๑ คณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
รายละเอียดแนบท้ายประกาศคณะทันตแพทยศาสตร์ มหาวิทยาลัยมหิดล
ตาแหน่ง เจ้าหน้าที่บริหารงานทั่วไป (๑ อัตรา)
ปฏิบัติงานที่ งานสนับสนุนการบริการและทรัพยากร โรงพยาบาลทันตกรรม คณะทันตแพทยศาสตร์
คุณสมบัติเฉพาะตาแหน่ง ๑. คุณวุฒิปริญญาตรี ทางด้านการบริหาร คอมพิวเตอร์ การจัดการข้อมูล หรือ สาขาอื่นๆ ที่เกี่ยวข้อง
๒. อายุไม่เกิน ๔๐ ปีบริบูรณ์
อัตราเงินเดือน ๑๕,๐๐๐ บาท
ความก้าวหน้า ประเมินผลการปฏิบัติงานระดับดีเด่นมีสิทธิเข้ารับการคัดเลือกเป็นลูกจ้างประจา หรือพนักงานมหาวิทยาลัยคณะทันตแพทยศาสตร์
ลักษณะงานที่ต้องปฏิบัติ ๑. ด้านบริหาร
๑.๑ รวบรวมและจัดทาเอกสาร แนวทางต่างๆ ของหน่วยงาน เพื่อเผยแพร่และ ดาเนินงานในโรงพยาบาลทันตกรรม และหน่วยงานที่เกี่ยวข้อง
๑.๒ ร่วมวางแผนและจัดกิจกรรมต่างๆ ที่เกี่ยวข้องกับการจัดการด้านภาวะ ต่างๆ ของทั้ง ๗ หน่วยงาน ดังนี้ หน่วยบริการสุขภาพ หน่วยการพยาบาล หน่วย ปฏิบัติการทางทันตกรรม หน่วยฉุกเฉินทางการแพทย์ หน่วยควบคุมการติดเชื้อ หน่วยผู้ป่วยสัมพันธ์ และหน่วยบริการเคลื่อนย้ายผู้ป่วย
๑.๓ ประสานงานกับภาควิชา/ หน่วยงาน ทั้งในด้านการส่งต่อผู้ป่วย และการ จัดการด้านภาวะฉุกเฉินทางการแพทย์
๑.๔ สรุปผลการดาเนินงานต่อผู้บริหารเพื่อนาไปพัฒนาและปรับปรุงระบบการ จัดการของโรงพยาบาลต่อไป
๑.๕ รวบรวมสถิติ รายงานเหตุการณ์ภาวะฉุกเฉินทางการแพทย์ หน่วยควบคุม การติดเชื้อ
๒. ด้านธุรการ (ดาเนินการให้บริการทั้ง ๗ หน่วยงาน)
๒.๑ จัดทาการเบิกจ่ายค่าใช้จ่ายสาหรับการดาเนินงานโครงการ/กิจกรรม ที่ เกี่ยวข้อง และการประชุมคณะกรรมการชุดต่างๆ
๒.๒ จัดทาใบเบิก/ ใบส่งซ่อมพัสดุครุภัณฑ์
๒.๓ จัดทาและตรวจสอบทะเบียนครุภัณฑ์
๒.๔ รับ ส่ง เอกสารทาง Lotus Note
๒.๕ รับ ส่ง เอกสารของหน่วยฉุกเฉินทางการแพทย์
๒.๖ จัดทาสถิติการลาของบุคลากรหน่วยฉุกเฉินทางการแพทย์
๒.๗ จัดเก็บเอกสารเข้าระบบ ๕ ส. ของบุคลากรหน่วยฉุกเฉินทางการแพทย์
๒.๘ สรุปค่าใช้จ่ายของ ๗ หน่วยงาน ที่ดาเนินการให้บริการ
๓. ด้านอื่นๆ รวมถึงกิจกรรมที่ทางคณะฯ/ หน่วยงาน จัดขึ้น
วิธีการคัดเลือก สอบคอมพิวเตอร์ และสอบสัมภาษณ์
.....................................................
