มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร รับสมัครงาน ตำแหน่งนักวิจัย สังกัดสถาบันวิจัยและพัฒนา มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร ( บัดนี้ - 23 เมษายน 2561 )
หน่วยงาน / องค์กร
มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร
รายละเอียด
มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร
ตำแหน่ง : นักวิจัย สังกัดสถาบันวิจัยและพัฒนา มหาวิทยาลัยราชภัฏสกลนคร
อัตราเงินเดือน : 21,0000 หรือตามที่ คพร.กำหนด บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาเอก
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : 1. สำเร็จการศึกษาระดับปริญญาโท หรือคุณวุฒิอื่นที่เทียบได้ในระดับเดียวกัน วิทยาศาสตรมหาบัณฑิต สาขาวิชาฟิสิกส์ หรือ สาขาวิชาวิทยาศาสตรที่เกี่ยวข้อง
2. มีประสบการณ์การปฏิบัติงานในสถาบันอุดมศึกษา
ไม่น้อยกว่า 1 ปี (มีหนังสือรับรองประสบการณ์)
3. มีประสบการณ์ทำงานวิจัยทางด้านพลังงานชีวมวลหรือวัสดุพลังงาน
4. มีบทความวิจัยด้านพลังงานชีวมวลหรือวัสดุพลังงานตีพิมพ์เผยแพร่ในวารสารระดับนานาชาติ ไม่น้อยกว่า 1 ฉบับ
5. มีความเชี่ยวชาญในการสังเคราะห์ตัวเร่งปฏิกิริยา และกระบวนการผลิตน้ำมันไบโอดีเซล
6. มีความคิดสร้างสรรค์ในการปฏิบัติงาน และมีมนุษยสัมพันธ์ดี
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ปฏิบัติงานเกี่ยวกับ
1. มีหน้าที่เป็นนักวิจัยประจำหน่วยปฏิบัติการวิจัยพลังงานชีวมวล ศูนย์ความเป็นเลิศด้านพลังงานทางเลือก
2. มีหน้าที่กำกับดูแลเครื่อง ดังต่อไปนี้
2.1 เครื่องวัดค่าความเป็นกรด ด่าง
2.2 เครื่องวัดความแข็ง
2.3 เครื่องวัดความหนาแน่น
2.4 เตาเผาไฟฟ้าสำหรับเผาสารประกอบเซรามิก
2.5 เครื่องปฏิกรณ์เคมีทนแรงดัน
3. มีหน้าที่ขอทุนโครงการวิจัยทั้งภายในและภายนอกมหาวิทยาลัยเพื่อมาทำวิจัย
4. มีหน้าที่สนับสนุนการเรียนการสอน การวิจัย การบริการวิชาการ และเผยแพร่ผลงานวิจัย
5. มีหน้าที่ดำเนินการจัดอบรมด้านเทคโนโลยีพลังงานชีวมวล
6. มีหน้าที่เผยแพร่องค์ความรู้ การวิจัย บทความวิชาการด้านพลังงาน
7. มีหน้าที่รับผิดชอบงานวารสาร Journal of
Materials Scienc and Applied Energy
8. ปฏิบัติงานอื่นๆ ตามที่ได้รับมอบหมาย
วิธีการเลือกสรร : ตามเอกสาร ความรู้ความสามารถ
การประเมินครั้งที่ 1 1.ประเมินสมรรถนะความรู้เฉพาะด้านเกี่ยวกับการปฏิบัติ ตามเอกสาร ความรู้ความสามารถทั่วไป ความรู้พื้นฐาน (ภาค ก) (ตามเอกสารแนบท้าย)
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน คะแนนเต็ม 100
ตามเอกสาร ทักษะ
2. ประเมินสมรรถนะความรู้เฉพาะด้านเกี่ยวกับการปฏิบัติงาน ตามเอกสาร ความรู้ความสามารถการปฏิบัติงานเฉพาะตำแหน่ง (ภาค ข)
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน/ปฏิบัติ คะแนนเต็ม 100
ตามเอกสาร สมรรถนะ
การประเมินครั้งที่ 2 1. ประเมินสมรรถนะด้านคุณลักษณะส่วนบุคคลซื่งเหมาะสมกับการปฏิบัติงาน (ภาค ค)
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์ คะแนนเต็ม 100 ตามเอกสาร วิสัยทัศน์ หรือประสบการณ์ในสถาบันอุดมศึกษา 25 คะแนน ตามเอกสาร บุคลิกภาพ ท่วงที วาจา มนุษยสัมพันธ์ 25 คะแนน ตามเอกสาร ความคืดสร้างสรรค์ และเจตคติต่อวิชาชีพ 25 คะแนน ตามเอกสาร ความรู้ ความสามารถในตำแหน่งหน้าที่ 25 คะแนน
เกณฑ์การประเมิน : ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ผ่านเกณฑ์การเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ได้คะแนนในการประเมินความรู้ ความสามารถ ทักษะ และสมรรถนะ โดยได้คะแนนแต่ละภาคไม่ต่ำกว่าร้อยละ 50 และได้คะแนนรวมไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 (การประเมินแบ่งออกเป็น 2 ครั้ง คือ ครั้งที่ 1 ภาค ก และภาค ข และครั้งที่ 2 ภาค ค) โดยการจัดจ้างจะเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้ จึงจะถือว่าผ่านการสอบแข่งขัน
เปิดรับสมัคร : วันอังคารที่ 10 เมษายน พ.ศ. 2561 ถึง วันจันทร์ที่ 23 เมษายน พ.ศ. 2561
