HR MANAGER
หน่วยงาน / องค์กร
บริษัท เวสท์คอน จำกัด
จำนวนที่รับสมัคร (อัตรา)
รับครบแล้ว
ระดับเงินเดือน (บาท)
พิจารณาตามประสบการณ์การทำงาน
ลักษณะงาน
1. ดำเนินการตามนโยบายด้านการพัฒนาบุคลากรที่กำหนด
2. ควบคุมและกำกับการดำเนินงานที่เกี่ยวกับพัฒนาบุคลากร
3. มอบหมายอำนาจหน้าที่ความรับผิดชอบในการดำเนินงานติดตามและประเมินผลการทำงานอย่างต่อเนื่อง
4. ประสานงานให้ทุกฝ่ายทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพสูงสุด
5. กำหนดค่าตอบแทนในการทำงานโดยตรงและจัดสรรผลประโยชน์โดยอ้อมให้กับบุคลากรอย่างได้มาตรฐาน
6. รับผิดชอบเรื่องการประเมินผลพนักงานประจำปี
7. จัดทำโครงการเพื่ออบรม/สัมมนา พัฒนาความรู้ ความเข้าใจ และความสัมพันธ์ภายในองค์กร
8. พัฒนาประเมินผลและปรับปรุงคุณภาพของบุคลากรให้มีประสิทธิภาพและส่งเสริมให้พนักงานมีความรู้ในเรื่องนโยบายและ เป้าหมายขององค์กรตลอดจนหน้าที่ความรับผิดชอบของพนักงาน
คุณสมบัติผู้สมัคร
1. เพศชาย
2. อายุ 35 ปี ขึ้นไป
3. การศึกษา ปริญญาตรี หากจบทางด้านบริหารทรัพยากรมนุษย์ จะพิจารณาเป็นพิเศษ
4. ประสบการณ์การเป็น HR Manager อย่างน้อย 5 ปี
5. หากมีประสบการณ์ด้านการบริหารแรงงานต่างชาติกับบริษัทรับเหมาก่อสร้าง จะพิจารณาเป็นพิเศษ
เขตพื้นที่ปฏิบัติงาน
ประเวศ (อ่อนนุช), สวนหลวง
สวัสดิการ / ข้อมูลเพิ่มเติม
- อบรมสัมมนา
- ศึกษาดูงาน@ต่างประเทศ
- ค่ารักษาพยาบาลและประกันชีวิต
- เบี้ยเลี้ยงและห้องพัก
- โบนัสประจำปี
- ประกันสังคม
- กองทุนสำรองเลี้ยงชีพ
- วันลาพักร้อนประจำปี
ขออภัยค่ะ
ตำแหน่งงานดังกล่าว ยังไม่เปิดรับสมัครขณะนี้
โปรดเข้ามาตรวจสอบภายหลังอีกครั้ง