กรมประชาสัมพันธ์ รับสมัครงาน ตำแหน่งนักสื่อสารมวลชน ( ตั้งแต่วันที่ 9 - 13 มกราคม 2560 )
หน่วยงาน / องค์กร
กรมประชาสัมพันธ์
รายละเอียด
กรมประชาสัมพันธ์ ประสงค์จะรับสม้ครบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานราชการ
ตำแหน่ง : นักสื่อสารมวลชน
อัตราเงินเดือน : 18000 บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : 1. ได้รับวุฒิปริญญาตรีขึ้นไป สาขาวิชานิเทศศาสตร์ วารสารศาสตร์ สื่อสารมวลชน หรือทุกสาขาวิชาที่เกี่ยวข้องกับงานด้านสื่อสารมวลชน หรือ
2. ได้รับวุฒิปริญญาตรีขึ้นไป ทุกสาขาวิชา มีประสบการณ์และหนังสือรับรองการผ่านงานด้านสื่อสารมวลชนจากหน่วยงานของนิติบุคคล (ภาครัฐ/ภาคเอกชน) มาไม่น้อยกว่า 2 ปี
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : ปฏิบัติงานด้านสื่อสารมวลชน ซึ่งปฏิบัติงานเกี่ยวกับการสื่อข่าว รายงานข่าว แปลข่าว การดำเนินรายการและการกระจายเสียง ทั้งภาษาไทยและต่างประเทศ ได้แก่ ผู้ช่วยบรรณาธิการ อ่านข่าว ประกาศ บทความ สารคดี เป็นพิธีกรและดำเนินรายการสดบันทึกเทปและถ่ายทอดเสียงนอกสถานีที่ ศึกษารวบรวมและจัดทำฐานข้อมูล เรียบเรียงผลิตข่าวและรายการติดตามผลการรับฟัง ติดตามสถานการณ์ความเคลื่อนไหวจากแหล่งข่าว จัดทำข่าวประกอบเสียงและเอกสารข่าว และปฏิบัติงานอื่นตามที่ได้รับมอบหมาย
สมรรถนะที่ต้องการ
1. มีความรู้ ความสามารถในด้านการสื่อข่าว รายงานข่าว แปลข่าวต่างประเทศ การดำเนินรายการและกระจายเสียงทั้งในและนอกสถานที่ อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
2. มีความรู้ ความสามารถในด้านการสื่อสาร การใช้ภาษาพูดและภาษาเขียนที่ถูกต้องเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
3. มีความรู้ ความสามารถในการศึกษา วิเคราะห์ประเด็น สรุปเหตุผลและปรับวิธีการทำงานให้ยืดหยุ่นตามสถานการณ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
4. มีความรู้ทั่วไปด้านการเมือง เศรษฐกิจ สังคม และสามารถให้เครื่องคอมพิวเตอร์ในการปฏิบัติงานทางอินเตอร์เน็นและโปรแกรม Microsoft office
5. มีมนุษยสัมพันธ์และทัศนคติในการให้บริการที่ดี
วิธีการเลือกสรร : ความรู้ความสามารถ
ความรู้ทั่วไป (50 คะแนน) 1. ระเบียบและประกาศที่เกี่ยวกับพนักงานราชการ 2. มีความรู้เกี่ยวกับกรมประชาสัมพันธ์/สำนักประชาสัมพันธ์เขต 5 ประวัติความเป็นมายุทธศาสตร์กรมประชาสัมพันธ์ โครงสร้างการบริหารงานกรมประชาสัมพันธ์ กฎ ระเบียบที่เกี่ยวข้องกับกรมประชาสัมพันธ์ ความรู้เฉพาะตำแหน่ง (50 คะแนน) 1. กระบวนการผลิตรายการวิทยุกระจายเสียงและวิทยุโทรทัศน์ 2. กระบวนการผลิตข่าวหรือการออกแบบ สร้างตามเอกสารผลิตสื่อประชาสัมพันธ์
วิธีการประเมิน : สอบข้อเขียน
ทักษะ
การทดสอบเสียง (100 คะแนน)
วิธีการประเมิน : อ่านข่าว
ตามเอกสาร สมรรถนะ
บุคลิกภาพทั่วไป ทัศนคติ และมนุษยสัมพันธ์ (100 คะแนน)
วิธีการประเมิน : สอบสัมภาษณ์
เกณฑ์การประเมิน : ผู้ที่จะถือว่าเป็นผู้ผ่านการเลือกสรร จะต้องได้คะแนนในการประเมินสมรรถนะ (สอบข้อเขียน) ทั้งความรู้ทั่วไป ความรู้เฉพาะตำแหน่ง ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 และการทดสอบเสียง ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 จึงจะมีสิทธิเข้ารับการสอบสัมภาษณ์ ตามเอกสาร การขึ้นบัญชีผู้ผ่านการเลือกสรร จะเรียงลำดับที่จากผู้ได้คะแนนรวมของการประเมินสูงสุดลงมาตามลำดับ กรณีที่มีผู้สอบได้คะแนนรวมเท่ากัน จะให้ผู้สอบได้คะแนนสัมภาษณ์มากกว่า เป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ถ้าได้คะแนนสัมภาษณ์เท่ากัน ให้ผู้ได้รับเลขประจำตัวสอบก่อนเป็นผู้อยู่ในลำดับที่สูงกว่า ตามเอกสาร การจัดจ้างจะต้องเป็นไปตามลำดับคะแนนที่สอบได้
เปิดรับสมัคร : วันจันทร์ที่ 9 มกราคม พ.ศ. 2560 ถึง วันศุกร์ที่ 13 มกราคม พ.ศ. 2560
