กรมประชาสัมพันธ์ เปิดสอบบรรจุ เพื่อรับราชการ ตำแหน่งนักสื่อสารมวลชน ( บัดนี้ - 22 พฤศจิกายน 2562 )
หน่วยงาน / องค์กร
กรมประชาสัมพันธ์
รายละเอียด
กรมประชาสัมพันธ์
9 ซอยอารีย์สัมพันธ์ ถนนพระราม 6 กรุงเทพฯ 10400
เอกสารต้นฉบับ : พนักงานราชการ
ชื่อตำแหน่ง : นักสื่อสารมวลชน
อัตราเงินเดือน : 18,000 บาท
ประเภท : บริหารทั่วไป
จำนวนตำแหน่งว่าง : 1 ตำแหน่ง
ระดับการศึกษา : ปริญญาตรี
คุณสมบัติเฉพาะสำหรับตำแหน่ง : 1. ได้รับวุฒิปริญญาตรี สาขาวิชานิเทศศาสตร์หรือวารสารศาสตร์และสื่อสารมวลชน
2. ได้รับวุฒิปริญญาตรี ทุกสาขาวิชา และมีประสบการณ์ด้านสื่อสารมวลชนจากหน่วยงานของนิติบุคคล(ภาครัฐ) ภาคเอกชน มาไม่น้อยกว่า 2 ปี (มีหนังสือรับรองจากหน่วยงาน)
ลักษณะงานที่ปฏิบัติ : 1. ขอบข่ายงานที่ปฏิบัติ
1.1 งานจัด งานผลิตและงานดำเนินรายการวิทยุกระจายเสียง ทั้งภาษาไทยและภาษาถิ่น
1.2 งานผลิตข่าว อ่านข่าว
1.3 เป็นพิธีกรบรรยายและถ่ายทอดเสียง
1.4 งานผลิตและเผยแพร่งานประชาสัมพันธ์ผ่านสื่อออนไลน์
2. สมรรถนะที่ต้องการ
2.1 มีความรู้ความสามารถในด้านการสื่อข่าว รายงานข่าว การดำเนินรายการและกระจายเสียงทั้งในและนอกสถานที่ อย่างเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
2.2 มีความรู้ ความสามารถในด้านการสื่อสาร การใช้ภาษาพูดและภาษาเขียนที่ถูกต้องเหมาะสมแก่การปฏิบัติงานในหน้าที่
2.3 มีความรู้ ความสามารถในการศึกษา วิเคราะห์ประเด็น สรุปเหตุผลและปรับวิธีการทำงานให้ยืดหยุ่นตามสถานการณ์ได้อย่างมีประสิทธิภาพ
2.4 มีความรู้ทั่วไปด้านการเมือง เศรษฐกิจ สังคม และสามารถใช้เครื่องคอมพิวเตอร์ในการปฏิบัติงานทางอินเทอร์เน็ตและโปรแกรม Microsoft office
2.5 มีมนุษยสัมพันธ์และทัศนคติในการให้บริการที่ดี
2.6 ผ่านการทดสอบเสียง
วิธีการเลือกสรร : ตามเอกสาร ความรู้ความสามารถ
1. ความรู้ทั่วไป 1.1 ระเบียบและประกาศที่เกี่ยวกับพนักงานราชการ 1.2 ความรู้เกี่ยวกับกรมประชาสัมพันธ์ ประวัติความเป็นมา ยุทธศาสตร์กรมประชาสัมพันธ์ โครงสร้างการบริหารงานกรมประชาสัมพันธ์ กฎ ระเบียบที่เกี่ยวข้องกับกรมประชาสัมพันธ์ 2. ความรู้เฉพาะตำแหน่ง 2.1 ความรู้ด้านการผลิตรายการวิทยุกระจายเสียง 2.2 ความรู้ด้านการผลิตรายการวิทยุโทรทัศน์ 2.3 ความรู้ด้านการผลิตข่าว 2.4 ความรู้ด้านสื่อสังคมออนไลน์ (Social Media) 3. ความเชี่ยวชาญเฉพาะตำแหน่ง (ทดสอบเสียง) 4. ความเหมาะสมกับตำแหน่ง (สอบสัมภาษณ์)
วิธีการประเมิน : 1. สอบข้อเขียน 2. ทดสอบเสียง 3. สอบสัมภาษณ์
ตามเอกสาร ทักษะ
ตามเอกสาร ตามไฟล์แนบ
วิธีการประเมิน : ตามเอกสาร ตามไฟล์แนบ
ตามเอกสาร สมรรถนะ
ตามเอกสาร ตามไฟล์แนบ
วิธีการประเมิน : ตามเอกสาร ตามไฟล์แนบ
เกณฑ์การประเมิน : ผู้ที่ถือว่าเป็นผู้ผ่านการเลือกสรรจะต้องเป็นผู้ได้คะแนนในการประเมินสมรรถนะ (สอบข้อเขียน) ความรู้ทั่วไป ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 ความรู้เฉพาะตำแหน่ง ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 ความเชี่ยวชาญเฉพาะตำแหน่ง (ทดสอบเสียง) ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60 และสัมภาษณ์ ไม่ต่ำกว่าร้อยละ 60
เปิดรับสมัคร : วันพฤหัสบดีที่ 14 พฤศจิกายน พ.ศ. 2562 ถึง วันศุกร์ที่ 22 พฤศจิกายน พ.ศ. 2562
